Développer les talents mondiaux de A à Z

Diapositive Développer les talents internationaux de A à Z Devenez un citoyen du monde ! 25 ans à vous connecter au monde Commencez ici

Devenez un citoyen du monde !

Nous vous apportons le monde de A à Z grâce à nos connexions mondiales, le développement des talents et des compétences.

Diversité, équité et inclusion

Faire la différence, travailler dans un monde de différences en commençant par vous.

Langue

Nous vous aidons à améliorer votre langue étrangère pour vos études, vos affaires ou vos voyages. Anglais, français, espagnol... nous le faisons.

Commerce international

Coaching exécutif pour le leadership et faire des affaires dans le monde entier et virtuellement.

Délocalisation mondiale

Si vous envisagez de vivre à l'étranger, nous vous guiderons à chaque étape pour une relocalisation réussie.

La culture et moi

Identifier, développer et renforcer votre identité culturelle.

Formation interculturelle

Nous vous aidons à vous adapter pour étudier, travailler et même jouer à l'étranger.

Connectez-vous dans le monde entier.

Développez votre esprit global pour naviguer dans un monde en constante évolution.

L'identité culturelle. Qui suis-je ?
Dès mon plus jeune âge, j'ai vécu dans une communauté très diverse à Paris, en France, et je me suis déplacée dans le monde entier, d'abord en Amérique, puis dans les Caraïbes, où j'ai considéré le choc culturel comme une courbe d'apprentissage qui d'apprentissage qui a éveillé ma curiosité pour les différences culturelles et surtout les valeurs qui limitent ou poussent les gens. de ses habitants. En tant qu'étudiant international aux États-Unis, j'ai renforcé mon identité culturelle, j'ai compris la perception que les gens avaient de moi et l'importance de la communication pour construire des relations, la confiance et la communauté. C'est ainsi qu'est né mon désir d'aider les jeunes du monde entier à étudier à l'étranger et de leur donner les conseils appropriés pour réussir. Les mêmes étapes ont rapidement été appliquées à la façon dont je gère mon équipe, mes pairs et ma clientèle sur un marché mondial alimenté par l'industrie du voyage. un marché mondial alimenté par l'industrie du voyage où les besoins et les services sont influencés par ma culture. Aujourd'hui, je forme et j'accompagne des personnes et des équipes de différents milieux, races, origines nationales et statuts socio-économiques pour qu'elles puissent travailler avec succès à l'échelle mondiale, avec un état d'esprit mondial mais une touche locale. Je crée des compétences de vie et des compétences interculturelles dans les transitions de vie et de carrière. transitions.
Pourquoi ai-je besoin d'une formation au développement de la compétence culturelle ?
L'expérience positive d'étudier, de travailler ou de vivre à l'étranger dépend parfois de la façon dont vous vous préparez à gérer les chocs culturels auxquels vous pouvez être confronté. de la façon dont vous vous préparez à gérer les chocs culturels auxquels vous pouvez être confronté.
Quels sont les avantages du coaching individuel ?
Même s'il existe des compétences et des aptitudes générales pour les programmes multiculturels, chaque personne et chaque situation doivent être personnalisées. La conscience de soi est notre point de départ pour que vous puissiez évoluer dans votre nouvel environnement et de vous épanouir en fonction de vos vos objectifs et vos besoins.

Connectez-vous au monde

Des citoyens du monde qui nous aiment

Patricia m'a aidé à atteindre mon objectif, qui était d'améliorer ma fluidité et de mieux comprendre la culture et le style de communication américains, en m'offrant d'excellentes séances de coaching en anglais.
Nam Nguyen2
Nam Nguyen
Mon fils et moi avons vécu une expérience extraordinaire avec Patricia, qui nous a préparés à la vie dans notre nouvel environnement. Le soutien que nous avons reçu a permis une transition et une intégration en douceur dans un nouveau pays. Ses connaissances m'ont permis de réussir dans ma vie personnelle et professionnelle à Trinidad et Tobago.
Donna Walters 2
Donna Walters
Au lieu d'une présentation traditionnelle, Patricia m'a posé beaucoup de bonnes questions qui m'ont incité à réfléchir en profondeur. Je suis reconnaissante pour toutes les inspirations qu'elle m'a données. J'ai beaucoup apprécié !
Ancea Yuan
Ancea Yuan
Je me suis sentie à l'aise pour m'ouvrir à Patricia, ce qui a considérablement augmenté les bénéfices que j'ai retirés du coaching. Je classerais Patricia dans les 15 % supérieurs de sa profession.
Leah Wyman
Leah Wyman
Nous avons eu l'occasion de réfléchir personnellement à la transition, de comprendre le travail et le contexte en Jamaïque et nous nous sommes sentis énergisés et prêts à avoir un plan d'action solide à la fin de la formation. Patricia s'est concentrée sur chacun d'entre nous d'une manière très inclusive.
Gertraud Erreger
Gertraud Eregger
Le programme a été crucial pour comprendre le pays. Aujourd'hui, je travaille chez Shell et grâce aux conseils de Patricia, je sais comment et je continue à développer mes compétences interculturelles pour développer des affaires sur le marché mondial de l'énergie.
Nour Salem
Nour Salem

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